任职的核心成员,格伦 · 以色列通过 LinkedIn 发布两份声明,详细列出一段发生在 2024 年初至 2025 年末的事件时间线,指控内容包括员工打压、欺诈行为以及通过“变相逼迫离职”清理人员。 时间线显示,相关事件起于 2025 年 6 月向微软人力资源部门提交的投诉。随后,全球员工关系部门未
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发布时间:19:41:36